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课程收益：

领导者个人成长发展的需要。一个人若想比现在做的好一点，可能在行为或能力上做些努力和改变是可以做到的，但如若要取得突破性的进展，例如：突破自己的事业高原，突破自己的成长障碍等等，这些讲最终受困于个性的局限行为。只有当深入了解到这一点，才能够意识地做到突破，得到更高的发展和突破性的成长。
决策的需要。每种性格都有其不同的注意力焦点和盲区，一旦性格类型被确定，即可知道每种人在决策时会关注什么，而惯性会忽略什么。这一点对做出正确决策，非常重要。

课程内容：

九型人格与领导力培训

讲师：谭小芳

官网：www.lingdaolipeixun.net

电话：15003842692

九型人格与领导力课程有哪？

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国内最知名的九型人格与领导力培训？

欢迎进入著名九型人格与领导力专家谭小芳师课程《九型人格与领导力培训》！
培训时间：2天
培训地点：客户自定
课程推荐：
主要特点：
精髓案例指导：分析九型人格与领导力
行动建议：九型人格与领导力
提升建议：引爆九型人格与领导力方案
培训对象：党政机关事业讲领导干部党员；有志于从事企业经营管理的各类人士；
企业董事长总裁总经理总监等高层管理人员。
培训收益：

领导者个人成长发展的需要。一个人若想比现在做的好一点，可能在行为或能力上做些努力和改变是可以做到的，但如若要取得突破性的进展，例如：突破自己的事业高原，突破自己的成长障碍等等，这些讲最终受困于个性的局限行为。只有当深入了解到这一点，才能够意识地做到突破，得到更高的发展和突破性的成长。
决策的需要。每种性格都有其不同的注意力焦点和盲区，一旦性格类型被确定，即可知道每种人在决策时会关注什么，而惯性会忽略什么。这一点对做出正确决策，非常重要。

谭小芳老师的《九型人格与领导力培训》课程内容如下：
第一部分九型人格的概述
1、九型人格的起源
2、人格与真我的关系
3、脑、心、腹三中心的探索
4、九型人格立论的基础
5、学习九型人格的禁忌
第二部分九型人格的识别和区分
1、每个型格的性格解析
2、每个型格的性格变化
3、九型人格的自我认知
4、对号入座---参加者表白自己的型号
第三部分九型人格在工作中的应用
1、九型人格在工作中的不同表现
2、如何应用九型人格进行团队建设
3、如何与不同类型的上司相处
4、如何与不同类型的下属相处
5、不同类型的同事惯性行以及背后的动机、信念是什么
第四部分九型人格的修炼
1、九型人格对自我修炼的启示
2、九型人格的判断和区分

九型人格与领导力培训总结