姓名: | 田克超 | |
领域: | 人力资源 企业战略 市场营销 商业模式 | |
地点: | 广东 深圳 | |
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一、互联网战略管理 二、突破传统营销思维 三、获得有效的互联网营销工具 |
培训内训师开发企业内部品牌课程(七件套产品) |
1、使中基层了解自己的职位角色,建立责任意识和工作使命感,培养积极主动的精神 2、提升人员管理和战斗力管理,有效管理日常工作 3、掌握高效沟通法则、增强公司的凝聚力 4、掌握现场管理常用工具 |
1、使管理干部了解自己的职位角色,建立责任意识和工作使命感,培养积极主动的精神 2、提升人员管理和战斗力管理,有效管理日常工作 3、掌握高效沟通法则、增强公司的凝聚力 4、掌握现场管理常用工具 |
1、 培养认证多名内部讲师 2、 正确的手势运用、站姿、走步; 3、 掌握正确的握唛姿势,眼神关注的要点,音调的评判标准; 4、 不再过分紧张或找到化解紧张情绪的六种方法; 5、 不会完全照本宣科的对着念,学会精彩表达的五大经典教法; 6、 培训师“三气”的搭配初见成效,从“像那么回事”到“是那么回事”转变; 7、 能设计标准的PPT课件,熟练运用“加减乘除”、“衡正序齐空”和“8800”布局手法; 8、 虎头开场有吸力,龙身展开有干货,豹尾结尾有余音; 9、 认识“面条理论”的重要性,从一味重视知识本身到内容形式并重,凝重不失乐趣; 10、 从“敢在人前言”到“言之有味”、“言之有物 |
1、帮助学员培养积极的心态和良好的职业习惯,带着责任心完成好工作 2、从职业化工作形象、工作态度、工作道德、工作技能几大方面帮助企业落实职业化管理 3、职业化是企业树立知名品牌的基石,通过塑造职业化团队帮助企业在逆境中突围 |
1、 企业文化、企业战略得到有效落地,让企业文化深入企业每位人员的人心 2、 有效地追踪企业标准化流程执行落地; 3、 企业源源不断地输出能征善战且符合企业要求的人才; |
职业礼仪的概念 塑造专业个人形象 塑造专业服装礼仪 电话基本礼仪 交际礼仪 办公室礼仪 其它礼仪 |
求职难!就业难!将来我拿什么回报父母?这已成为百万求职就业人员的共同的心声!要如何去解决呢?如何快速的让企业选择自己?接下来我们花一天的时间学习求职筹码系列课程.增加自己的求职就业机会。让自己立即就业。 求职筹码系列课程之一:高效心理素质训练 心理素质良好的十大标准 对人生与成功的深刻理解 影响人生六大心理定律 影响人生八大力量 如何建立卓越的价值观 如何树立坚定的成功信念 如何才能处于良好的心态 如何具有创造力 如何激发行动力 求职筹码系列课程之二:高效职业生涯规划 为什么要进行职业生涯规划 成功人生的关键 为什么说职业生涯规划先要从认识自我开始 职业生涯规划八步骤 自我认识的重点及如何认识自我 职业生涯规划采取的原则 求职的两个关键 毕业生常出现的心理困惑及解决方法 求职筹码系列课程之三:高效晋升之道 与上司相处之7大诀窍 服从上司六大守则 办公室相处之7大诀窍 工作五大一点之秘诀 十句职场不败的经典话语 求职筹码系列课程之四:如何高效建立人脉关系网 人脉关系的重要性 人脉关系重要性的七大原因 什么是你生命中最重要的一堂人脉课 建立人脉关系的四大准则 如何掌握人际沟通的艺术 优质的人脉关系存在哪些障碍 如何创造更多的共鸣区域 建立人脉关系网之途径 人脉关系网九大法则 |